7月3日上午，臨湘市人社局組織調(diào)研工作組，在臨湘市委組織部副部長、市人社局局長劉寶同志的帶領(lǐng)下，會同臨湘市人才發(fā)展服務(wù)中心進(jìn)入臨湘市高新區(qū)，調(diào)研走訪園區(qū)化工企業(yè)，重點(diǎn)調(diào)研入園化工企業(yè)招工和人才引進(jìn)問題。
調(diào)研座談會上，市人社局和高新區(qū)管委會就企業(yè)招工、人才引進(jìn)與比德生化、福尓程科技、璟豐化工等入園企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行深入交流溝通。聽取企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)、當(dāng)前存在的困難問題等方面的情況介紹，向入園企業(yè)詳細(xì)講解了臨湘人才引進(jìn)和留用方面的優(yōu)惠政策，針對園區(qū)企業(yè)招工和人才引進(jìn)問題擬定了“外招聘、內(nèi)培養(yǎng)、優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)落實(shí)”等措施。近期將根據(jù)企業(yè)需求和時間節(jié)點(diǎn)組織開展進(jìn)校園招聘活動；與湖南工業(yè)技術(shù)學(xué)院、臨湘市職業(yè)中專等專業(yè)院校開展定向培養(yǎng)和產(chǎn)學(xué)研合作；向上爭取解決園區(qū)公交線路、人才子女入學(xué)和文化產(chǎn)業(yè)等園區(qū)軟硬件方面存在的問題，進(jìn)一步優(yōu)化園區(qū)環(huán)境；加大工作力度，促進(jìn)本市人才政策在園區(qū)企業(yè)的落實(shí)落地，全力以赴為園區(qū)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。（供稿：賀新）